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住建局公园管理所年度工作总结

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2015年来,公园管理所在局党组班子的正确领导下,紧紧围绕全局中心工作,认真贯彻落实各项规定和政策。认真参与开展“三严三实忠诚干净担当”专题教育,求真务实,完善机制,做好植物管养、设施维护等各项工作,按要求完成了各项任务,现将上半年工作总结如下:

住建局公园管理所年度工作总结

一、2015年所做的工作

(一)主要指标和重点工作完成良好。2015年预计县城建成区绿地率增加1个百分点,达36%,绿化覆盖率增加0.8个百分点,达38.6%,人均公园绿地面积增加1平方米,达12平方米。年底达到了预期目标。棚户区改造项目完成所有前期准备工作,11月28日开始进入全面实施阶段,年底已完成测绘评估392户,城西安置区已开工建设。项目累计完成投资1.2亿元。

(二)开展好三严三实忠诚干净担当专题教育。严格按照局党组的安排部署,积极做好三严三实忠诚干净担当专题教育各项工作,认真参加集中学习和专题讨论,扎实开展个人自学,做好读书笔记,按要求撰写心得体会,通过扎实的教育,坚定了理想信念、增强了责任意识、转变了作风态度。

(三)加强队伍建设,提高业务素质。坚持以人为本,建立健全规章制度,落实岗位责任制,实行目标管理。进一步认识学习的重要性,把学习作为工作和事业的一个重要组成部分,以三严三实忠诚干净担当专题教育为契机,采取集中学习与自学相结合,认真学习了党的理论和方针、路线,组织学习公园管理风景名胜区管理法律法规和政策等,以多种形式提高自身综合素质。

(四)积极参与省级文明县城创建工作。紧紧围绕创建“省级文明县城”目标,按照级领导班子的安排部署,以善洲志愿服务行动等为抓手,积极参与创建工作,突出公园管理重点,着眼解决公园管理问题,以创建促工作,以创建促发展,“创建”工作扎实有效。

(五)公园园容管护提升工作。坚持每月组织对茶韵公园进行一次园容管护考评,主要对各公园园容园貌、绿化修剪、安全生产、环境卫生、游乐设施等内容进行检查考核,对检查发现的问题进行及时责成管理单位整改,进一步促进了公园园容园貌的改善和管理水平的提高,一年来,月检查制度和督查制度的不断完善,极大地促进了茶韵公园管理和服务质量的提升。

(六)防护林日常管理工作。在局领导班子的领导下,2名管护工人分别负责右甸河防护林南北两段的日常巡护和环境卫生工作,随时清扫垃圾和清除杂物,及时处理乱丢乱倒和蓄意毁坏行为,保持防护林范围干净整洁,根据季节变化适时通知各责任单位做好日常管护工作;将城南片区景观农田防护林管护责任划分到个人,实行包片包干,各负其责。一年来,有效处理了到防护林内堆放渣土杂物、随意放牧、搭建工棚等问题,通过精心管护,防护林生长良好,设施运行完好,景观效果和防护作用逐渐显现。

(七)安全生产工作。今年以来,公园管理所严抓安全生产工作,在每个重大节假日提前做好节假日值班安排和工作预案,落实责任到人。今年春节、清明节、五一、十一等重大节假日期间工作人员认真做好节假日的值班。根据全局安全生产的工作部署,对茶韵公园、龙潭公园开展了一次全面排查,共发现和处理安全生产隐患6处,有效保障了公园和防护林的安全有序,没有一起安全事故发生。

(八)党风廉政建设工作。结合三严三实忠诚干净挡但专题教育的开展,认真落实党风廉政建设责任制,学习了相关法规法纪、参加警示教育等活动,多形式多角度地进行党风廉政教育,增强了党性修养和政治敏锐性,促进了职工队伍作风的有效改进,做到了廉洁自律。

二、存在困难和不足

(一)养护管理水平低。主要表现在工人对管护技术了解和掌握不多,管护过程中一些技术措施处理不到位,导致部分植物生长不良,影响景观效果,特别是右甸河防护林草坪和茶韵公园植物管护方面技术措施不到位现象比较突出。

(二)人员力量不足。公园管理所人员调配尚未最终确定,导致管理人员力量严重不足,监管缺失比较突出。右甸河防护林只有2名管护人员,除日常巡查与卫生保洁,其他日常管护工作不能正常开展,管护质量受到影响。

三、2016年年工作计划

(一)继续抓好三严三实忠诚干净担当专题教育。根据上级的安排,继续深入地开展好三严三实忠诚干净担当专题教育,加强政治理论学习和党性锻炼,进一步增强责任意识和担当意识,做到专题教育和业务工作两促进。

(二)强化养护管理水平提升。深入谋划管理方法措施,提升工作效能和质量,切实抓好公园和防护林绿化日常管护工作,提升绿化景观效果。做好2016年春节等重大节假日值班工作,大力推进茶韵公园规范化管理工作。严抓安全生产和汛期防汛工作,确保茶韵公园安全运行。

(三)强化制度建设和管理。探索全县公园管理制度建设,起草制定管理实施细则和技术措施,为全县推进公园管理工作提供参考。完善公园管理月检查制度及督查制度,推进规范化管理,努力改善公园园容园貌。

(四)进一步抓好技术培训。采取现场讲解和集中学习等多种方式,加大茶韵公园承包单位及其他管护工人的技术培训力度,努力提高他们的技术水平,切实改善日常管护效果。

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